GRASL FAIRPRINT

Fair zu Mensch & Umwelt ist ein wesentlicher Bestandteil unseres täglichen Handelns und bei Grasl FairPrint zum Selbstverständnis geworden. Faires und respektvolles Miteinander pflegen wir mit allen unseren KundInnen, MitarbeiterInnen und Partnern. Aber gerade den Familien gehört als Keimzelle unserer Gesellschaft Respekt, Unterstützung und Wertschätzung.

Eine funktionierende Familie gibt Rückhalt, Unterstützung und Sicherheit. In dynamischen Zeiten, in denen wir gerade leben, ist das für uns alle noch wichtiger geworden. Wir müssen uns aufeinander verlassen können – der Generationenvertrag muss von allen aktiv gelebt werden. Diese Sicherheit versuchen wir auch den jungen Familien zu bieten. Vom Beginn der Schwangerschaft über Mutterschutz und Karenzzeit bis hin zum Wiedereinstieg in den Beruf.

Hier bieten wir familiengerechte Arbeitszeiten und Arbeitsmodelle mit einem Höchstmaß an Flexibilität, die sich nach der individuellen Lebenssituation der Familie und den Anforderungen der Kinderbetreuung richten, da sich diese Anforderungen auch mit dem Alter der Kinder laufend ändern.
Wir versuchen den Kontakt zu den (werdenden) Müttern nicht zu verlieren, damit sie auch den Kontakt zur Arbeitswelt nicht verlieren.

„Unsere“ Kinder sind auch immer willkommen, sei es mal bei einem Besuch im Arbeitsalltag oder bei Firmenfeiern. Wir binden die Familien in unsere „große Familie“ ein.

Die Charta unterstützen wir selbstverständlich. Chancengleichheit und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sind wesentliche Punkte, die wir für die Weiterentwicklung von Gesellschaft und Wirtschaft benötigen.

Um für unsere Familien die wirtschaftliche Basis und Sicherheit zu schaffen und unserer Gesellschaft insgesamt den Wohlstand zu erhalten, brauchen wir eine Regionalisierung der Wirtschaft und wieder einen Ausbau wertschöpfender Tätigkeiten. Das ist überlebenswichtig für Niederösterreich, Österreich und die gesamte EU. Nur das schafft eine sichere Lebensgrundlage für unsere Familien. Bei unserer täglichen Arbeit versuchen wir im Rahmen unserer Möglichkeiten unseren Familien diese Sicherheit und Grundlage zu bieten, gleichzeitig versuchen wir, wichtige gesellschaftliche Veränderungen zu forcieren, um unseren Familien nachhaltig zukunftsfähige Rahmenbedingungen zu schaffen – für eine unbeschwerte und sichere Zukunft!“

Walter Grasl MSc, Geschäftsführer Grasl FairPrint

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